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哈电集团基层党组织整改提高晋位升级及党建示范点创建工作正式启动

来源：本站

时间： 2012-06-08

点击数： 9587

        为进一步深化基层党组织分类定级工作，做好整改措施的落实，推动基层党组织晋位升级，集团公司党委于6月4日召开了基层党组织整改提高晋位升级工作会议暨党建示范点试点工作启动会议。

        各所属企业党委书记、副书记、组织部部长、宣传部部长、办公室主任、纪委副书记，集团公司党群部门全体同志参加了会议。

        会上，集团公司党委副书记冯永强围绕基层党组织整改提高晋位升级以及党建示范点试点工作提出具体要求。冯永强强调，一是要高度重视，突出重点，切实抓好基层党组织整改提高晋位升级工作。二是要解放思想，大胆创新，扎实推进党建示范点创建工作。

        冯永强指出，在推进分类定级工作中，集团各级党组织坚持把“让基层党组织服气，让党员群众认可”作为标准，认真组织实施深入基层调研及分类定级工作各个环节的工作，及时督促、指导、检查，确保了分类定级工作不走过场、不流于形式，各所属企业党组织圆满地完成了分类定级工作的各项任务，达到了预期目标。下一步，各所属企业要把工作重点放在抓好整改提高工作上，扎实推进bc类党组织晋位升级，重点要落实好以下五点要求：

        一是要重视整改工作。集团各级党组织要高度重视，切实把思想统一到中央、国务院国资委党委、黑龙江省委和集团公司党委的要求上来，认真研究制定并落实各项整改措施，高标准、严要求地完成整改提高工作。

        二是要把握整改要求。按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，坚持突出重点、聚焦问题，有什么问题解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题；坚持分类施治、对症下药，根据不同领域基层党组织的特点，有针对性地确定整改措施；坚持上下联动、合力推进，整合各方面的资源，集中力量解决突出问题、办实事。

        三是要明确整改任务。集团各级党组织重点要抓好六项整改任务：一是抓书记、强班子。二是抓发展、明思路。三是抓覆盖、建组织。四是抓规范、建制度。五是抓阵地、建场所。六是抓保障、增投入。

        四是要明确整改措施。集团各级党组织要重点围绕以下六个方面制定好整改措施：一是调整班子，配强书记。二是普遍轮训，提高素质。三是新建组织、扩大覆盖。四是选派干部、加强指导。五是结对帮扶，强化支持。六是兴办实事，解决难题。

        五是要强化整改责任。集团基层党组织整改提高、晋位升级的目标是：每年各所属企业要有20%的b类党组织升级为a类，35%以上的c类党组织晋升为b类，并在三年之内消灭c类党组织。集团各级党组织和有关部门要切实负起整改责任，切实做到各负其责、各司其职，具体到人、落到实处，切实保证如期实现整改提高、晋位升级的目标。

会议对党建示范点创建工作进行了安排部署，集团公司党委决定将电机公司、锅炉公司、汽轮机公司及工程公司四家企业作为党建示范点创建工作试点单位，从现在起到今年年底，组织开展包括“基层四好班子建设示范党组织”、“基层学习型组织建设示范党组织”、“基层党内建功立业活动示范党组织”、“基层人才队伍建设示范党组织”、“基层党员教育管理示范党组织”、“基层和谐文化建设示范党组织”及“基层党风建设示范党组织”等七种党建示范点创建。从2013年开始，集团公司党委将在集团范围内推广党建示范点创建工作，并创建成10个左右的集团党建示范点。

        冯永强就党建示范点创建工作提出三点要求：

        一是要把促进中心工作贯穿创建全过程。集团各级党组织要通过创建党建示范点，进一步找准新形势下党建工作促进中心工作的着力点和切入点，不断提高企业党建工作和生产经营工作结合的层次和水平，不断增强党组织服务大局的主动性和创造性，努力把党建示范点创建工作转化为推动企业改革发展的推动力。

        二是要把突出品牌效应贯穿创建全过程。集团各级党组织要坚持因地制宜和突出特色，找准功能定位，牢固树立精品意识，坚持运用品牌建设的理念、方法和机制，高标准、高质量、严要求地落实创建党建示范点的各项工作。

        三是要把坚持创新贯穿创建全过程。集团各级党组织要坚持提倡在唯实、求实、务实的基础上，坚持用改革的精神、创新的理念积极探索基层党建工作的新思路、新方法。并通过灵活有效的激励手段，努力营造鼓励创新的工作氛围，不断激发基层党组织大胆探索、大胆实践“自选动作”，切实解决工作中的热点和难点问题。

        会上，电机公司、阀门公司及动力科贸分别就学习陈超英先进事迹进行了心得交流；锅炉公司围绕党建工作示范点创建工作经验进行了经验交流。

集团公司党委副书记冯永强作讲话

会议现场

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